2023國(guó)考報(bào)名前關(guān)注這些事，讓選擇大于努力
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10月25日，2023國(guó)考報(bào)名開啟。近幾年，高校畢業(yè)生數(shù)量激增，加上新冠疫情影響，就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，越來越多的畢業(yè)生選擇通過國(guó)考實(shí)現(xiàn)就業(yè)，國(guó)考報(bào)考熱度不減。今年國(guó)考考情如何？往年的報(bào)考及招錄情況對(duì)我們有哪些啟示？報(bào)考及備考有哪些注意事項(xiàng)？具體來看看吧！
今年國(guó)考招錄新變化
2023年國(guó)考計(jì)劃招錄的3.71萬人，同比2022年“擴(kuò)招”18.7%。設(shè)置2.5萬個(gè)計(jì)劃專門招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生，占總招錄人數(shù)67.4%，針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的招錄是近年來最高占比。此外，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層機(jī)關(guān)職位結(jié)合實(shí)際降低學(xué)歷要求、放寬專業(yè)條件、不限制工作年限和經(jīng)歷，降低進(jìn)入門檻。設(shè)置3000余個(gè)計(jì)劃定向招錄服務(wù)基層項(xiàng)目人員和在軍隊(duì)服役5年以上的高校畢業(yè)生退役士兵。今年國(guó)考在報(bào)考條件設(shè)置及筆試、面試考察內(nèi)容上，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決不予錄用。持續(xù)推進(jìn)分類分級(jí)考試，公共科目筆試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別、不同層級(jí)機(jī)關(guān)特點(diǎn)分為3類。面試內(nèi)容注重反映招錄機(jī)關(guān)和招考職位的工作內(nèi)容、性質(zhì)、特點(diǎn)，注意體現(xiàn)不同部門、不同行業(yè)的不同用人需求。
參考今年的國(guó)考公務(wù)員報(bào)考指南，基層項(xiàng)目主要包括大學(xué)生村官、“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目。到基層特定公益崗位（社會(huì)管理和公共服務(wù)）初次就業(yè)、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究、以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員的工作經(jīng)歷等都可以算作基層工作經(jīng)歷。
近年招考趨勢(shì)總結(jié)
近年來，國(guó)考招錄向應(yīng)屆畢業(yè)生群體傾斜的特征較為明顯。2021年安排1.5萬個(gè)計(jì)劃用于招錄高校應(yīng)屆畢業(yè)生。2022年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)與地方各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員招錄進(jìn)一步吸納高校畢業(yè)生，共計(jì)劃招錄2.1萬名應(yīng)屆生，招錄規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大。今年3月舉行的全國(guó)公務(wù)員工作推進(jìn)會(huì)也強(qiáng)調(diào)，要認(rèn)真落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的有關(guān)部署要求，結(jié)合實(shí)際擴(kuò)大招錄高校畢業(yè)生規(guī)模，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，優(yōu)化方式流程，加快工作進(jìn)度，吸引優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)考。此外，鼓勵(lì)引導(dǎo)優(yōu)秀人才向基層一線流動(dòng)，近幾年國(guó)考采用降低學(xué)歷要求、放寬專業(yè)條件、不限制工作年限和經(jīng)歷等措施降低進(jìn)入門檻，招錄規(guī)劃向西部和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、服務(wù)基層項(xiàng)目人員和高校畢業(yè)生退役士兵等傾斜。
數(shù)據(jù)來源于中國(guó)新聞網(wǎng)、中公教育等
縱觀歷年國(guó)考數(shù)據(jù)，國(guó)考招錄規(guī)模在逐年增加，隨著報(bào)名過審人數(shù)的增多，職位競(jìng)爭(zhēng)比例也在逐年增加，較多職位要求本科及以上學(xué)歷。國(guó)考最熱門的職位并不固定。近年來競(jìng)爭(zhēng)熱度較高的熱門崗位都有以下特點(diǎn)：報(bào)考條件限制少、待遇好、前景好。比如“三不限”崗位，雖然報(bào)考條件對(duì)學(xué)歷、專業(yè)等限制少、報(bào)名門檻低，但也意味著報(bào)考人數(shù)較多，競(jìng)爭(zhēng)較為激烈，其中也有不少崗位對(duì)最低服務(wù)年限有具體要求，所處地區(qū)較為偏遠(yuǎn)等特點(diǎn)。如2022年度國(guó)考，西藏阿里地區(qū)郵政管理局“一級(jí)主任科員及以下”一職，由于對(duì)學(xué)歷、專業(yè)等限制較少，吸引了眾多考生報(bào)考，截至報(bào)名通道關(guān)閉時(shí)，此崗位報(bào)錄比就已接近“兩萬選一”。雖然報(bào)考門檻較低，但考生報(bào)考熱門崗位，進(jìn)入面試難度也較大，在報(bào)考時(shí)要考慮自身情況，認(rèn)真比對(duì)報(bào)考條件和自身優(yōu)勢(shì)進(jìn)行選擇。另外，越是發(fā)達(dá)地區(qū)待遇高的崗位，競(jìng)爭(zhēng)越激烈。專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、工作經(jīng)歷是各類崗位要求的“坐標(biāo)”，考生可根據(jù)自己的學(xué)歷、專業(yè)、黨員身份、應(yīng)屆身份、基層工作經(jīng)驗(yàn)、各類證書等條件，對(duì)崗位進(jìn)行篩選，報(bào)考最為合適的崗位。
除了報(bào)考火熱的崗位，還有一些崗位無人問津，這類“冷門”崗位并非難考，更多是報(bào)考條件限制較多，符合條件的人較少導(dǎo)致的，考生滿足的報(bào)考條件越多，可選擇的崗位就越多，相比與千人爭(zhēng)一，這類考生在錄用上也更具優(yōu)勢(shì)。
國(guó)考的招錄是一個(gè)漫長(zhǎng)的過程，即使崗位報(bào)名人數(shù)多，最終也可能因?yàn)閳?bào)考條件、政審、體檢等環(huán)節(jié)淘汰的人數(shù)較多，出現(xiàn)崗位招錄不滿，進(jìn)行補(bǔ)錄的情況。
根據(jù)近幾年的招錄數(shù)據(jù)，冷門報(bào)考崗位一般具有以下特點(diǎn)：專業(yè)有具體要求，且為較冷門專業(yè)；對(duì)學(xué)歷及學(xué)位要求較高；有性別年齡等限制；崗位工作強(qiáng)度較大且所處地區(qū)較為偏遠(yuǎn)等。但對(duì)于滿足較多報(bào)考條件的考生來說，選擇“冷門”且適合自己的崗位增加了考公上岸的概率。
中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2023年度考試錄用公務(wù)員專題
