浙江：激發(fā)創(chuàng)新熱情
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光明日?qǐng)?bào)記者 陸健
享受3年辦公場(chǎng)地租金補(bǔ)貼、免費(fèi)居住90平方米的人才公寓、幫助解決小孩讀書(shū)問(wèn)題、獲得1000萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)天使投資……只身一人背包來(lái)到浙江省杭州市余杭區(qū)創(chuàng)業(yè)的曹鵬深刻體會(huì)到了浙江引進(jìn)人才的禮遇。
人才是一地發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)之本、轉(zhuǎn)型之要、動(dòng)力之源。進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展新階段，經(jīng)濟(jì)大省浙江亦面臨著新的“成長(zhǎng)的煩惱”，遇到資源要素缺乏、發(fā)展動(dòng)能減弱、發(fā)展空間受限、發(fā)展不平衡不充分“四大難題”。
發(fā)展中的問(wèn)題要在發(fā)展中解決。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的底層邏輯是人才驅(qū)動(dòng)，改革攻堅(jiān)就要激發(fā)人的敢闖敢試敢創(chuàng)的勇氣和活力。
據(jù)介紹，浙江將圍繞廣開(kāi)育才、引才、聚才、識(shí)才、用才、護(hù)才之路，構(gòu)建新格局、激活新紅利、塑造新優(yōu)勢(shì)。“我們的實(shí)驗(yàn)室要為浙江發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提供支撐。除了培養(yǎng)科學(xué)家，我們還要識(shí)別、培育一批卓越的工程師、項(xiàng)目經(jīng)理，讓多元化的人才隊(duì)伍協(xié)同創(chuàng)新，共同助力科技成果更好地轉(zhuǎn)化為新質(zhì)生產(chǎn)力，引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。”甬江實(shí)驗(yàn)室主任崔平說(shuō)。
政治領(lǐng)航鑄魂行動(dòng)、“干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)”激勵(lì)保護(hù)行動(dòng)、戰(zhàn)略人才引育行動(dòng)、浙商再出發(fā)“雄鷹”行動(dòng)、省域技能型社會(huì)建設(shè)行動(dòng)、現(xiàn)代“新農(nóng)人”培育行動(dòng)、人力資源服務(wù)增值化改革行動(dòng)……浙江激發(fā)各類(lèi)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情的舉措動(dòng)人心弦，推動(dòng)各類(lèi)人才在浙江各盡其才、奮發(fā)進(jìn)取。
